Gerando desenvolvimento sustentável

Pioneiros da soja no Médio Parnaíba piauiense.

20 mil hectares em Regeneração, Piauí. Uma operação de grãos de escala, conduzida pela família Junqueira desde 2004.

SedePI 236, km 30 · Zona rural

MunicípioRegeneração – PI · 64.490-000

Coordenadas6°14′ S · 42°41′ O

20.000haÁrea total da fazenda
12.000haÁrea útil com grãos
+1 miscProdução anual de grãos do grupo
+150Empregos diretos e indiretos

A Companhia

Escala, tradição e visão de longo prazo.

Uma empresa familiar com a estrutura de um grande grupo do agronegócio brasileiro.

A Fazenda Chapada Grande, é composta por uma área total de 20 mil hectares encravados na cidade de Regeneração - Piauí e foi adquirida por empresários paulistas em 25/11/2004 com os objetivos de produzir Soja, Milho e outros produtos do AGRO, além de gerar empregos, distribuir renda e acelerar o desenvolvimento sustentável do município de Regeneração e do estado do Piauí.

A empresa REAL - Regeneração Agropecuária Ltda, foi fundada com este nome para homenagear o município e é a proprietária da Fazenda Chapada Grande.

Atualmente a empresa pertence exclusivamente à família Junqueira, natural de Ribeirão Preto - SP e que possui tradição no AGRO brasileiro, atuando neste mesmo segmento também em outras propriedades rurais nos estados de São Paulo, Paraná e Goiás.

O desafio de desbravar essa fronteira agrícola no Piauí foi muito grande, pois, a região não tinha nenhum histórico de produção agrícola em larga escala, mas a coragem e o empreendedorismo estão presentes no DNA da família Junqueira que também tem em suas veias, o amor pelo trabalho no campo e o sonho da prosperidade para todo o nosso amado Brasil.

Razão social
REAL – Regeneração Agropecuária Ltda
Fundação
25 de novembro de 2004
Controle
Família Junqueira
Origem
Ribeirão Preto – SP
Vista aérea da sede, cercada por talhões de soja
12 mil hade lavoura contínua de grãos ao redor da sede

Presença

Tradição no agro em quatro estados.

A família Junqueira atua no mesmo segmento em propriedades rurais de São Paulo, Paraná e Goiás. No Piauí, a Chapada Grande.

Sede da operação
PI

Fazenda Chapada Grande

Regeneração · Médio Parnaíba piauiense

SP

São Paulo

Origem da família, Ribeirão Preto

PR

Paraná

Propriedades rurais do grupo

GO

Goiás

Propriedades rurais do grupo

Operação

Do preparo do solo ao silo.

Uma cadeia completa dentro da fazenda: mecanização, lavoura, colheita e armazenagem própria.

Trator com plantadeiraMecanização

Plantio

Plantadeiras de grande porte no solo preparado, à frente das primeiras chuvas.

Lavoura de soja sob nuvem de chuvaLavoura

Soja e milho

12 mil hectares de grãos conduzidos ao longo da estação das águas.

Colheitadeira descarregando sojaColheita

Colheita

Colheitadeiras e transbordo trabalhando em sequência no campo.

Silos e armazém da fazendaArmazenagem

Silos próprios

Silos e armazém graneleiro na sede, cercados por cinturões de eucalipto.

Trajetória

18 anos para cumprir o projeto original.

A meta de 12 mil hectares de grãos foi concluída na colheita de 2022, com 7 anos de atraso.

A Fazenda Chapada Grande (FCG) iniciou seu projeto em 2005 com meta de implantar toda sua área útil de 12 mil hectares de GRÃOS até 2015. Porém, após a chegada da Suzano Papel e Celulose no ano de 2007, trazida pelo governo do estado do Piauí (PLANAP - CODEVASF), a REAL foi convencida a alterar seu projeto, que originalmente era 100% agrícola, para implantar a metade de sua área (6 mil ha) com eucaliptos e a outra metade (6 mil ha) com GRÃOS, seu foco principal. A Suzano Papel e Celulose, fez compromissos com o governo do estado, com os municípios de toda a região do Médio Parnaíba piauiense e com diversos empresários, de implantar uma das maiores fábricas de papel e celulose do mundo no estado do Piauí, gerar muitos empregos, renda, melhoria do IDH, fornecer super clones desenvolvidos e adaptados para a região do Piauí e garantiu a compra de toda a produção da madeira e uma produtividade mínima anual como atração aos investimentos. No final, como nenhuma dessas promessas da Suzano foram cumpridas, a Real assim como tantos outros investidores, se viu obrigada a voltar/migrar toda sua área de eucalipto para as culturas agrícolas, ou seja, seu projeto original de 12 mil hectares de GRÃOS, porém, com 7 anos de atraso e portanto sendo concluídos na colheita 2022.

2004

Aquisição

Compra dos 20 mil hectares e fundação da REAL – Regeneração Agropecuária Ltda.

2005

Início do projeto

Meta de implantar toda a área útil de 12 mil hectares com grãos até 2015.

2007

Mudança de rota

Chegada da Suzano Papel e Celulose: 6 mil ha de eucaliptos e 6 mil ha de grãos.

2022

Projeto concluído

Toda a área de eucalipto migra para culturas agrícolas: 12 mil hectares de grãos.

Projeto 2005
12.000 ha grãos
2007 – 2021
6.000 + 6.000
Colheita 2022
12.000 ha grãos
GrãosEucalipto

AVANTE PIAUÍ E AVANTE BRASIL !

Ciclo da safra

As fases do ano agrícola.

Selecione uma fase para ver como ela acontece na Chapada Grande.

Plantio com trator e plantadeira Lavoura de soja no período de chuvas Colheita de soja Silos de armazenamento

Nosso lema

"BRASIL ACIMA DE TUDO E DEUS ACIMA DE TODOS"

Propósito

O que nos move.

Missão, visão e os dez valores que orientam a companhia.

Missão

Preservar um legado de tradição familiar de excelência na produção agrícola, com raízes na fé e no patriotismo, sempre visando a sustentabilidade e o crescimento socioeconômico da região, unindo tradição com inovação para cultivar prosperidade.

Visão

Sendo pioneiros no cultivo de soja no Médio Parnaíba Piauiense, nossa visão é ser referencia no Agronegócio sustentável e próspero na região, atraindo investimentos e progresso para o Piauí.

Nossos 10 principais valores:

  1. Fé em Deus
  2. Patriotismo
  3. Valorizar as famílias
  4. Respeito a liberdade
  5. Fazer o bem
  6. Jogar dentro das regras
  7. Responsabilidade social
  8. Gestão ambiental
  9. Desenvolvimento econômico
  10. Descobrir talentos

Governança e pessoas

Transparência e oportunidade.

Transparência salarial

Igualdade de oportunidades

A Lei nº 14.611/2023 e o Decreto nº 11.795/2023 estabeleceram diretrizes para o Relatório de Transparência Salarial, obrigatório para empresas com mais de 100 colaboradores.

A Fazenda Chapada Grande reafirma seu compromisso com um ambiente de trabalho saudável, justo e equilibrado, entendendo que a valorização profissional deve estar fundamentada no conhecimento, na experiência e na dedicação de cada colaborador, sem qualquer distinção de gênero, raça ou orientação sexual.

Em conformidade com a legislação vigente e em respeito aos nossos princípios de ética, inclusão e diversidade, disponibilizamos os Relatórios de Transparência Salarial, garantindo a todos a possibilidade de acompanhar e participar ativamente desse processo de promoção da equidade no ambiente corporativo.

Seguiremos empenhados em fortalecer práticas que assegurem a igualdade de oportunidades e o reconhecimento justo a todos os nossos colaboradores.

Declaração de igualdade salarial e de critérios remuneratórios (1º ciclo de 2026)PDF
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